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  • 這話聽起來沒錯,只要錢管夠,哪有招不到人,留不住人的道理呢?可實際情況真的就是這么簡單嗎?碰巧,小編接觸到一家企業中有個中層得力干部流失的案例,他的經歷和想法值得我們業內人士和企業領導深思。下面是他的一些自述。我的匯報關系非常簡單,但是卻讓我非常痛苦。為什么呢?我的直接上級是常務副總,但是有些事情向常務副總匯報了,他不...
  • 【案例詳情】肖涵(化名)于2011年5月入職某公司擔任市場專員一職,雙方一直未簽訂書面的勞動合同。2020年5月,公司要求肖涵簽訂期限從入職到2021年5月的書面勞動合同,肖涵予以拒絕。隨后,公司向肖涵發出終止勞動關系通知書。肖涵主張公司違法解除勞動關系,向當地勞動仲裁委員會提出仲裁申請,要求裁決該公司向其支付違法解除...
  • 【案例詳情】小吳于2017年6月入職某公司工作,崗位是倉庫管理員,雙方簽訂了為期一年的書面勞動合同。該勞動合同到期后,公司一直未與小吳續訂勞動合同,一直到2020年12月小吳離職。說起小吳離職的原因,是因為該公司被責令停業整頓,小吳被迫與公司解除勞動關系。根據《勞動合同法》第41條規定,用人單位生產經營發生嚴重困難的,...
  • 案例1:技術能力差不多的項目經理,我們如何選擇?A公司是中等規模的軟件研發公司,招聘項目經理1人,人力資源部通過網絡招聘成功物色到2名候選人。其中有1人已結婚生子,個性內向,專業能力較強。曾在相關大型軟件行業做過,有帶團隊的經歷。另1人單身,個性外向,喜歡與人打交道。有全面的項目管理體系知識,有項目管理實操經驗。公司的...
  • 如何提升團隊執行力?抓好這4點,打造一流團隊有這樣一個故事:一家公司進行種樹作業,A在地里不斷挖坑,而C則在后面不斷的填坑。一個挖一個填,路人看到后覺得奇怪。于是,路人上前問道:你們在干嘛?A回答:我們在種樹。路人看了一眼四周,發現一棵樹都沒有,疑惑問道:樹呢?這時B站出來說到:我們一個負責挖坑,一個負責填土,放樹苗的...
  • 【導讀】一套完整的E-HR系統,不僅能實現事務性工作的電子化、流程自動化,提高管理效率,讓HR管理者能有更多的精力和時間去從事人力資源開發和戰略規劃方面的工作,而且可以提供科學、專業的人力資源分析數據,為高層決策提供數據支持。我們一起來看看華恒智信幫助該集團公司搭建的E-HR系統?!究蛻粜袠I】交通運輸【客戶背景】某高速...
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